Compreender e relacionar os conceitos de gestão em enfermagem;
Identificar a influência das teorias de enfermagem e de administração na organização dos cuidados e dos serviços de enfermagem;
Reconhecer o impacte que as alterações que se têm vindo a produzir na gestão das organizações de saúde têm provocado na gestão em enfermagem e nas funções do enfermeiro gestor;
Analisar a relação da estrutura/cultura organizacional/comportamento organizacional e a gestão em enfermagem;
Analisar a influência/relação do papel do enfermeiro gestor em vários aspetos do desempenho/comportamento organizacional e mudança organizacional;
Reconhecer as características do planeamento estratégico;
Compreender a importância do desenvolvimento das competências do enfermeiro gestor a nível da visão estratégica e ação estratégica;
Identificar a importância do planeamento estratégico para a gestão em enfermagem no que se refere a tomada de decisões e resolução de problemas.
Conteúdos programáticos
Gestão em enfermagem – conceitos;
Teorias de enfermagem e de administração e a sua influência na gestão em enfermagem;
Novos paradigmas:
Nova Gestão Pública;
A organização: conceitos e teorias; abordagem política das organizações; estrutura organizacional; cultura organizacional; comportamento organizacional; mudança organizacional;
Planeamento estratégico: conceitos;
Análise SWOT;
Resolução de problemas e tomada de decisões;
Ética e o contexto da gestão em enfermagem: poder dos profissionais avanços científicos e tecnológicos, recursos, pluralismo de valores, sistema de saúde;